Einleitung

Die Harisch Hotels und Lanserhof Group sind erfolgreiche und zukunftsorientierte Unternehmen mit mehreren Standorten in Kitzbühel, Lans, Süd- und Norddeutschland sowie London.

Zur Verstärkung unserer Harisch Familie suchen wir begeisterungsfähige Menschen mit hohem Qualitätsbewusstsein und Liebe zum Beruf, welchen Sie ausüben. Sie verfügen über ein mehr als charmantes und herzliches Auftreten und sind mit Leib und Seele Gastgeber? Dann sind Sie bei uns genau richtig und können Ihre Fachkenntnisse und Talente in unserem dynamischen Team eigenverantwortlich einbringen.

Sie arbeiten qualitäts- und gästeorientiert und weisen gute Deutsch- und Englischkenntnisse vor. Wenn auch ein gepflegtes Äußeres sowie gute Umgangsformen für Sie ganz selbstverständlich sind, dann haben wir genau die richtige Stelle für Sie.

Wir suchen ab sofort in unserem Schlosshotel ****s eine Frühstückskraft (m/w/d) in Teilzeit.

Ihre Aufgaben

• Mithilfe im Frühstücksservice

• Ordnungsgemäßes Abräumen und Eindecken der Tische

• Durchführung von Mise-en-place Arbeiten nach fachlicher Unterweisung

• Gewährleisung eines reibungslosen Serviceablaufs und eine gewissenhafte Erfüllung gestellter Arbeitsaufträge

• Unterstützung des Teams

Ihr Profil

• Erste Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie
• Belastbarkeit und Stressresistenz
• Einsatz für das Unternehmen
• Selbstständiges Arbeiten und Zuverlässigkeit
• Gute Auffassungsgabe
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• ... und vor allem Liebe zum Beruf!

Wir bieten

• Ein erfolgreiches und zukunftsorientiertes Unternehmen
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in unserer Hotelgruppe
• Unterstützung mit umfangreichen Aus- und Weiterbildungsangeboten
• Ein junges, innovatives Unternehmen
• Eine Ganzjahres-Anstellung
• Mitarbeit in einem Team mit vielen Ideen
• Tolle Freizeitmöglichkeiten in Kitzbühel
• Viele Ermäßigungen im Ort (z.B. Skipässe, Aquarena Erlebnisbad etc.)
• Kostengünstige Unterkünfte nach Verfügbarkeit

Wir bieten € 1.875,43 brutto (Kollektiv) für 45 Stunden/5 Tagebasis an. Mögliche weitere Überzahlung je nach Qualifikation.

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